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Collaborateur comptable H/F

    CDI35h/semaineMont-Saint-Aignan (76)

Description du poste

Groupe DEC c'est 35 ans d'expérience, 3 bureaux normands, 9 experts comptables, 130 collaborateurs, des valeurs fortes, des chiffres et du chocolat (viennoiseries, bonbons…) !

Venez rejoindre un cabinet dynamique ; La moyenne d'âge de nos experts comptables est de 38 ans ! Ce sont des passionnés qui ont la volonté de partager leur expérience et savoirs.

Epaulé par l'expert-comptable et votre responsable de groupe, vous serez en charge d'un portefeuille de clients issus de tous secteurs d'activité et de toutes tailles. Vos missions principales seront :
- Suivi et révision comptable
- Gestion fiscale
- Supervision des travaux des assistants
- Participation au RDV de bilan
- Relation clients, conseil
- Déplacements en clientèle

Votre investissement et votre motivation accélèreront votre évolution au sein de l'équipe.
image de Groupe DEC
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image de Groupe DEC
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Ce que le poste nécessite

Vous disposez d'un BAC+3, complétée par une expérience en cabinet d'au moins 2 ans.

Vous êtes une personne dynamique, curieuse, d'attitude positive et adaptable aux évolutions, alors n'hésitez pas à pousser notre porte !

Travailler chez nous ca veut dire quoi ?

Rejoindre le Groupe DEC c'est avant tout rejoindre nos valeurs et plus particulièrement celle de la solidarité et du travail en équipe. Vous trouverez toujours une oreille attentive à vos questions et du soutien dans votre travail aussi bien dans votre équipe que dans celle d'à côté.
Vous trouverez aussi une agilité dans votre emploi du temps, des avantages sociaux, des espaces de travail sympas, des associés dynamiques et de la bonne humeur.
Temps de travail modulable entre 35 et 38 heures.

Les perspectives chez nous

Les perspectives c'est un peu notre leitmotive !
Nos valeurs nous donnent une volonté d'accompagner chacun pour évoluer en cohérence avec ses envies et ses compétences.

Le process de recrutement

Chez DEC, nous avons à cœur de trouver la bonne personne et de vous faire rencontrer les bonnes personnes. Pour se faire, notre processus de recrutement compte 2 entretiens qui permettront d'apprendre à se connaitre mutuellement et de rencontrer les membres de votre future équipe.
Rémunération selon profil