Eolis

20 à 49 salariés
Les Sorinières (44)
1 bureau
Les Sorinières (44)
Audit/Expertise
Équilibre vie pro/perso
Home office possible
Horaires flexibles
Stage DEC
Ouvert aux stages et alternances
Audit/Expertise
Équilibre vie pro/perso
Home office possible
Horaires flexibles
Stage DEC
Ouvert aux stages et alternances

Qui sommes-nous ?

Notre cabinet, implanté au sud de Nantes aux Sorinières est reconnu pour la qualité de son accompagnement, sa pluridisciplinarité, sa réactivité, sa proximité avec ses clients et la compétence de son équipe.
Fort de 9 associés et de 50 collaborateurs, eolis, cabinet indépendant, est managé par Valérie Gerbault et Sébastien Raud.
Notre vision d’un management participatif permet à chaque membre de l’équipe de trouver sa place, de s'impliquer dans la gestion du cabinet et être force de proposition.
Accompagner, imaginer, anticiper, telle est la devise de notre cabinet !
Un de nos critères différenciant repose pour nos collaborateurs sur l’opportunité d’exercer les métiers de l’audit et de l’expertise-comptable.
Les collaborateurs du service social interviennent dans le domaine de la paie et du conseil RH et ont la possibilité de renforcer les équipes d’audit et d’expertise-comptable.

Types de métiers

  • Expertise comptable
  • Audit / Commissariat aux comptes
  • Social / Paie
  • Conseil
  • FiscalitĂ©
  • Transmission / Cession
  • Gestion / Pilotage

Nos clients

Notre clientèle est majoritairement composée de TPE/PME de tous secteurs, notamment l’industrie, le service, le BTP, le transport, etc.
Principalement situés dans le grand ouest, nous accompagnons également nos clients dans leurs développements et croissances externes sur tout le territoire (Nord, Ile de France, Sud-Est, Sud-Ouest).
Notre clientèle cible se compose d’entités ayant une volonté de développement afin de pouvoir accompagner les entrepreneurs dans leur choix stratégiques.

Nos valeurs

Eolis est très attaché aux valeurs de bienveillance, d’écoute, de professionnalisme, d’entraide et d’équilibre vie privée / vie professionnelle.
La communication et le travail en équipe sont renforcés par le mélange des collaborateurs paie, audit et expertise dans les différents bureaux.
L’accompagnement de nos collaborateurs est une priorité : formation, tutorat, développement des compétences pour une transmission continue du savoir-faire.
La proximité avec nos clients est au cœur de notre ADN.
Réactivité, proactivité, conseil et qualité de service sont nos fondamentaux.

Nos outils

600

Clients

2002

Création

36

Âge moyen

1

Bureau

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