Groupe CF
Analyste M&A H/F
Analyste M&A H/F - Groupe CF
CDI
Lamasenior (2 à 5 ans)
Bac + 5
Dès que possible
39h/semaine
Analyste M&A H/F
- CDI39h/semaineBordeaux
- CDI39h/semaineBordeaux
Ce poste a été pourvu
Voir les offresDescription du poste
Les missions du poste
Sous la supervision du Directeur associé ou du Manager, en collaboration constante avec les autres équipes, vous aurez notamment les responsabilités suivantes :
- Exécution de mandats et notamment la rédaction de la documentation marketing et autres supports :
- Analyse stratégique de marchés
- Préparation de Teaser, Information Memoranda et Management Presentation
- Construction de business plan
- Structuration de modèles LBO et de valorisation
- Recherche et préparation de liste de contreparties
- Gestion des phases de due diligences et notamment animation de data room
- Participation au développement commercial :
- Préparation de pitchbooks
- Encadrement de l’équipe de stagiaires
Participation à la vie de l’équipe, en fort développement
Les conditions de travail
Notre cabinet s’inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences.
Les perspectives d’évolution
Nous favorisons une évolution rapide et des opportunités au sein de notre cabinet.
Ce que le poste nécessite
Ce que nous recherchons
Vous êtes diplômé(e) d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'un 3ème cycle universitaire
Vous justifiez d'une première expérience de 2 à 3 années réussie en M&A acquise dans une banque d’affaires ou dans une boutique M&A, ou dans un département Transaction Services.
Vous êtes dynamique, autonome, proactif.ve, avec un fort goût de l'analyse et un bon esprit de synthèse
Vous aimez le travail en équipe, les challenges et faites preuve d'un excellent relationnel
Votre niveau d’anglais vous permet de travailler dans cette langue occasionnellement
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine dans un cadre dynamique de développement et avec une forte exposition client
Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap.
Quelques mots sur notre process de recrutement
- Toutes les candidatures reçues seront étudiées.
- Si vous êtes présélectionné(e) Hanitra ou Julie, nos deux chargées de recrutement, seront ravies d’échanger avec vous.
- S’en suivra un entretien avec l’associé du site.
- Si ça matche une proposition d’embauche vous sera adressée.
