Edelsen
Responsable de portefeuille EC/CAC (F/H)
Offre publiée le 15/04/2024
Lamasenior
de 2 à 5 ans d'expérience
CDI
35h
Niveau d'études
A partir du
Bac + 2
Salaire annuel
30 à 35 K€
Description du poste
Vous souhaitez vous investir dans un cabinet en plein essor ? Cela tombe bien, Xavier et Noémie, les associés d’Edelsen cherchent un nouveau talent pour compléter l’équipe en tant que responsable de portefeuille (f/h) !
Vos missions seront les suivantes :
- Gestion comptable d'un portefeuille de clients diversifiés : participation à la tenue comptable (via Tiime ou import de fichiers), déclarations fiscales, révision comptable, établissement de la liasse et la plaquette, élaboration de tableaux de bord et prévisionnels ...
- Paramétrage des logiciels pour optimiser les enregistrements comptables,
- Accompagner et conseiller le client,
- Intervenir sur des missions de CAC.
Vous serez également en charge de la supervision du travail des assistants comptables intervenant sur vos dossiers.
Notre cabinet met en place des solutions informatiques propres pour chaque dossier. Vous serez donc amené(e) à vous adapter aux particularités de chaque client.
Bien sûr, vous serez en lien direct avec les clients : portefeuille fidèle qui nous fait confiance et qui cherche de la qualité au quotidien.
Les outils
Ce que le poste nécessite
Autonomie, responsabilité, bon relationnel, esprit jovial et curiosité sont des qualités qui vous caractérisent ? Alors aucun doute, votre intégration se fera naturellement !
Nous demandons une expérience de 2 ans minimum pour la gestion de portefeuille.
Vos petits + pour nous rejoindre ? Vous avez la volonté d’apprendre, de progresser et vous portez un intérêt particulier aux nouvelles technologies !
Travailler chez nous ça veut dire quoi ?
Nous sommes un cabinet à taille humaine qui porte une réelle importance au bien-être de nos équipes. Notre but ? Travailler dans un environnement convivial et une ambiance détendue pour que tout le monde s’y sente bien !
Les incontournables d’Edelsen :
- Le partage de moments agréables entre collègues : Pauses café/Thé, teambuldings, déjeuners…
- Le renforcement de la convivialité en dehors des locaux : Journée de l’été (les activités sont proposées par les équipes alors n’hésitez pas à être force de proposition), moment festif à Noël (d’ailleurs, il faudra être créatif(ve) pour la décoration du sapin) !
- La considération : Vous serez considéré(e) à votre juste valeur, vous pourrez apprendre, évoluer et vous épanouir dans une ambiance conviviale !
Les perspectives chez nous
Vous pourrez vous accomplir chez nous, le poste est évolutif en fonction de vos envies et de vos aspirations.
Nous sommes attachés à la formation interne en fonction des besoins de chacun et appuyons volontiers le passage d’examens.
Notre processus de recrutement
Si vous êtes arrivé(e) jusque-là c’est que vous vous retrouvez dans notre offre ! Alors c’est le moment de déposer votre candidature et de démarrer l’aventure Edelsen !
Nous commençons par un contact téléphonique, puis nous nous rencontrons au cabinet afin d’échanger sur nos projets respectifs. C’est l’occasion de découvrir nos locaux et peut-être votre futur bureau. ;)
À bientôt !
Lamasenior
de 2 à 5 ans d'expérience
CDI
35h
Niveau d'études
A partir du
Bac + 2
Salaire annuel
30 à 35 K€
Qui est Edelsen ?
Noémie et Xavier, tous les deux experts-comptables, sont les fondateurs associés d’une équipe dynamique, ayant comme projet d'accompagner le client en utilisant les outils de dématérialisation et des logiciels performants.
Nos compétences sont pluridisciplinaires. Le cabinet regroupe des profils dynamiques et une équipe jeune et impliquée.
Les (gros) plus d'Edelsen ?
- Câlins à volonté auprès de Salto, notre adorable labrador, 🐶
- Comme à la maison grâce à nos locaux qui s'adaptent à vos besoins (cuisine spacieuse, bureaux lumineux),
- Un environnement agréable près du centre-ville de Nantes,
- Possibilité de faire du sport pendant la pause et de se doucher dans notre jolie salle de bain (parc de Procé à proximité du cabinet),
- Un cabinet avec de réelles valeurs humaines : le bien-être de tous est primordial,
- Une deuxième famille grâce à l'esprit familial de notre structure !