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CDI
Chartres-de-Bretagne
Dès que possible

Offre publiée le 08/09/2020

Lamaffirmé

de 1 à 2 ans d'expérience

CDI

39h

Niveau d'études

A partir du
Bac + 2

Salaire annuel

27 à 34 K€

Les missions

Notre responsable de paye a en charge la production d'environ 220 payes par mois ainsi que l'animation et la conduite de missions de conseil RH. Nous utilisons le logiciel Quadra Paye mais nous pouvons envisager la migration vers un nouveau logiciel.

Les conventions collectives appliquées sont nombreuses mais celle des bureaux d'études est la principale. En effet, spécialiste de l'innovation, nous accompagnons beaucoup d'entreprises innovantes. Une bonne connaissance du dispositif de la JEI serait appréciée.

Ce que le poste nécessite

Pour ce poste clé, nous recherchons une personne expérimentée (au moins deux années passées dans un poste similaire), autonome, enthousiaste, force de proposition et dynamique. En plus des compétences techniques, la candidate ou le candidat devra bénéficier d'une certaine aisance en communication / relation clients et d'un bon esprit d'équipe.

Travailler chez nous ça veut dire quoi ?

Le cabinet est jeune et dynamique et offre de belles perspectives avec un management participatif.

Le télétravail occasionnel est possible.

Les perspectives chez nous

Le service social est en plein développement avec une croissance à deux chiffres et avec des missions de conseil de plus en plus variées.
Un rôle d'encadrement d'un ou une assistante est à envisager rapidement.

Notre processus de recrutement

Un entretien physique ou en visio est souhaité avec notamment quelques questions techniques et un échange sur les motivations.

Lamaffirmé

de 1 à 2 ans d'expérience

CDI

39h

Niveau d'études

A partir du
Bac + 2

Salaire annuel

27 à 34 K€

Qui est e-care Expertise-Comptable et Innovation ?

e-care expertise-comptable et innovation n’est pas un cabinet tout à fait comme les autres. Bien sûr, comme beaucoup, nous pouvons vous dire que depuis notre création il y a 6 ans, notre progression est régulière et que de plus en plus d’entreprises font confiance à notre équipe de 9 collaborateurs. L’une de nos particularités vient de ce que la moitié de notre portefeuille est composée de start-ups, qui attendent beaucoup plus de nous qu’un service comptable. C’est pourquoi nous avons développé une équipe de conseil pluridisciplinaire : social, juridique, innovation…

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