Amarris Groupe

Gestionnaire paie - RH de Choc (H/F)

CDI
Saint-Herblain (44)
Début le 31/08/2021

Offre publiée le 01/07/2021

Lamasenior

de 2 à 5 ans d'expérience

CDI

35h

Niveau d'études

A partir du
Bac + 2

Salaire annuel

25 à 40 K€

Les missions

Pour notre filiale Touche pas à la Paye, nous recherchons un Gestionnaire paie - RH de Choc (H/F) prêt(e) à relever les défis de nos clients !

Ce qui te donne envie de te lever le matin :

Prendre en charge un portefeuille clients multi-conventions, établir les paies, le paramétrage informatique et les déclarations sociales sur notre outil SILAE en fonction des besoins de nos clients;

De la déclaration d’embauche au solde de tout compte en passant par le contrat de travail et les DSN... c’est bien simple, pour toi, la gestion sociale des clients est une mission de chaque instant;

Tu assures le conseil auprès des clients en matière de législation sociale : conventions collectives, rupture du contrat de travail, aides à l'embauche... Dans un rôle de suivi et d'assistance, tu es leur interlocuteur privilégié, toujours prêt(e) à les guider dans la jungle des réformes réglementaires, même quand il faut y aller à la machette.

Ce que le poste nécessite

Tes atouts de choc :

Tu as perfectionné ton goût du chiffre par une formation en gestion de la paie;

Tu n’es pas novice dans le domaine et ton expérience te permet d’assurer la gestion de ton portefeuille client efficacement ;

Le cow-boy solitaire ? Très peu pour toi. Tu as l'esprit d'équipe et tu apprécies le contact avec tes clients. Tu aimes répondre à leurs interrogations et trouver la solution;

S’il existait, tu aurais probablement co-écrit le petit manuel du parfait collaborateur paie entre décembre et janvier... avec en prime quelques suppléments recettes (chocolatées) à dégainer pour soutenir un(e) collègue en pleine mise à jour conventionnelle.

Talent caché vivement recommandé :

Le sens de l’humour

Travailler chez nous ça veut dire quoi ?

Les + Amarris :

Tes aventures quotidiennes auront lieu à Saint-Herblain, proche Atlantis, (accessible par hélicoptère, lianes, bus ou voiture), et pourront également se produire depuis ton domicile (télétravail);

On sait que tu marches à l’adrénaline, mais il faut savoir lâcher prise… Ta mission durera donc 35h/semaine et jusqu'à 39h/sem en période de paie avec une moyenne de 8 RTT par an;

Ta rémunération est à discuter;

Des formations, au gré de tes périples chez nous, te seront proposées;

La flexibilité des horaires est mise en place parce qu’on est d’accord : perdre du temps sur la route, dans les transports en commun ou encore regarder sa montre quand on dépose ou pour aller chercher les enfants, ce n’est pas l’idéal;

Avec une salle de sport à disposition et la possibilité de participer à des cours collectifs, tu pourras entretenir ta forme pour de prochains défis;

Une carte restaurant et un frigo connecté te permettront de reprendre des forces à la mi-journée.

Les perspectives chez nous

Des perspectives d'évolution au sein d'un Groupe en croissance, convivial et bienveillant.

Tu as toujours rêvé d’un cabinet qui travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ?

Alors prends part à l'aventure Amarris, on t’attend !

Pour mieux nous connaitre, c’est par ici : https://amarris.fr/


Notre processus de recrutement

Entretien téléphonique, puis physique.

A compétences égales, nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Ensemble, engageons-nous à promouvoir la diversité.

En attendant d'échanger ensemble et de vous accueillir, prenez soin de vous et de vos proches.

Lamasenior

de 2 à 5 ans d'expérience

CDI

35h

Niveau d'études

A partir du
Bac + 2

Salaire annuel

25 à 40 K€

Qui est Amarris Groupe ?

Saint-Herblain (44)