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PwC Entrepreneurs

Gestionnaire de Paie Expérimenté H/F

CDI
Paris
Dès que possible

Offre publiée le 02/12/2020

Lamasenior

de 2 à 5 ans d'expérience

CDI

Salaire annuel

Non précisé

Les missions

PwC pour les Entrepreneurs à Paris est en croissance, nous recherchons une personne motivée pour prendre part à nos projets de développement.
L’équipe du bureau de Paris recherche un Gestionnaire Paie expérimenté H/F.

Nous vous offrons la possibilité de participer à 3 types de missions :
- Gérer en autonomie un portefeuille de dossiers multi-conventions de la relation client, à l’élaboration de la paie,
- Accompagner nos clients décideurs - dirigeant(e)s d’entreprises - et répondre à leurs questions,
- Conseiller vos clients sur différents sujets : embauches, ruptures de contrats, etc.

Au sein d’une équipe structurée nous accompagnerons votre montée en compétences afin que vous puissiez gagner en autonomie et prendre en charge au fur et à mesure des sujets de plus en plus techniques. 

Ce que le poste nécessite

- Vous avez une expérience en paie de 4/5 ans minimum idéalement en cabinet et éprouvez une certaine appétence pour les sujets paie et conseil ? Votre profil nous intéresse…
- Les qualités qui feront toute la différence : une capacité à superviser, une facilité d’adaptation aux outils informatiques, une grande rigueur, le goût du travail en équipe et une bonne aisance relationnelle.
- La maîtrise des logiciel Silae serait un plus.
- Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer.

Rejoindre PwC Entrepreneurs, c'est faire le choix d'un cabinet à taille humaine, où les relations et les équilibres de vie sont nos priorités. A titre d'exemple, nous octroyons jusqu'à 8 jours de télétravail par mois si votre activité le permet.
Devenez un élément moteur de l'équipe dans une atmosphère conviviale et où la bonne humeur règne : rejoignez-nous !
Nous sommes ambitieux, exigeants, passionnés, entrepreneurs, et surtout… nous sommes une équipe !

Travailler chez nous ça veut dire quoi ?

Chez PwC pour les Entrepreneurs, on considère que le développement permanent de nos équipes est le fondement de notre réussite. En nous rejoignant, tu pourras bénéficier d'un programme de formation combinant technique et développement personnel. Tu projettes de passer le DSCG ou le DEC ? Ça tombe bien ! On accompagne nos équipes dans l'obtention de ces diplômes.

Tu auras aussi la possibilité de télétravailler jusqu'à 8 jours par mois ! Le respect de l’équilibre de vie entre les sphères pro et perso, c'est un élément essentiel que l'on a formalisé dans notre « charte du mieux vivre ensemble ».

Si tu souhaites travailler dans un environnement stimulant avec des opportunités d’évolution, un programme de récompense des succès commerciaux et une politique de protection sociale qualitative, tu es au bon endroit !

Nos atouts :
- De vrais parcours de formation pour développer vos compétences,
- Une équipe RH à l'écoute de vos souhaits d’évolution,
- Une structure à taille humaine.

Rémunération selon profil, mutuelle d'entreprise familiale très intéressante, bonus annuel selon résultats, pass restaurant (8,20€ dont 50% pris en charge par l'employeur), prime commerciale, prime de cooptation, CSE (bons cadeaux de Noël…), RTT, iphone professionnel.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les perspectives chez nous

Chez PwC Entrepreneurs, rien n’est figé ! Nous nous efforçons d’offrir à nos collaborateurs la montée en compétences qu’ils recherchent : que ce soit à travers des challenges quotidiens, des formations, et bien évidement à travers leur évolution au sein de PwC Entrepreneurs : que celle-ci soit une évolution managériale (vous souhaitez superviser une équipe dynamique ?), ou transversale (vous êtes collaborateur comptable et souhaitez faire de l’audit demain ?).

Nos collaborateurs ont aussi la possibilité d’évoluer… ailleurs (vous habitez sur Lille et souhaitez démanger à Quimper, Strasbourg, Cognac, Nice… ou dans la région de l’un de nos 21 bureaux en France ?) !

Notre processus de recrutement

Vous serez contacté par notre service RH afin de planifier un premier échange par téléphone. Suite à cet entretien, et si votre candidature est retenue, alors vous aurez un second entretien (physique ou par visio) avec les opérationnels. Il se peut que l’on vous propose un troisième (et ultime) entretien avec d’autres opérationnels (peut être vos futurs collaborateurs J).

S’il s’avérait que nous décidions de ne pas retenir votre candidature (et quel qu’en soit le stade d’avancement de celle-ci), vous en serez informé.

Lamasenior

de 2 à 5 ans d'expérience

CDI

Salaire annuel

Non précisé

Qui est PwC Entrepreneurs ?

PwC pour les Entrepreneurs accompagne les PME et leurs dirigeants dans toutes les étapes de la vie de leur entreprise de la création à la transmission.

PwC pour les Entrepreneurs est une structure à taille humaine au sein d’un groupe d’envergure internationale. Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe de 700 personnes basées dans 21 bureaux afin de conseiller les Entrepreneurs et dirigeants d’entreprises en région.

Au-delà de nos missions traditionnelles de comptabilité, juridique et fiscal, paie et social, commissariat aux comptes, nous proposons des missions de conseil qui requièrent des compétences diverses.

Paris