Groupe DEC
Gestionnaire de paie H/F
Offre publiée le 19/07/2024
Lamasenior
de 2 à 5 ans d'expérience
CDI
35h
Salaire annuel
Non précisé
Description du poste
Groupe DEC c'est 35 ans d'expérience, 3 bureaux normands, 9 experts comptables, 130 collaborateurs, des valeurs fortes, des chiffres et du chocolat (viennoiseries, bonbons…) !
Venez rejoindre un cabinet dynamique ; La moyenne d'âge de nos experts comptables est de 38 ans ! Ce sont des passionnés qui ont la volonté de partager leur expérience et savoirs.
Epaulé par le responsable du service paie, vous serez en charge d'un portefeuille multi conventions. Vos missions principales seront :
- Etablissement des bulletins de salaire
- Vérification et envoi des DSN et de l’ensemble des déclarations sociales
- DPAE, Contrats de travail, soldes de tout compte, etc.
- Conseiller les clients de votre portefeuille
Votre investissement et votre motivation accélèreront votre évolution au sein de l'équipe et votre salaire dépendra de votre profil et de l'expérience acquise.
Les outils
Ce que le poste nécessite
Vous disposez d'un titre de gestionnaire de paie ou équivalent, complétée par une expérience en cabinet d'au moins 2 ans.
Vous êtes une personne dynamique, curieuse, d'attitude positive et adaptable aux évolutions, alors n'hésitez pas à pousser notre porte !
Travailler chez nous ça veut dire quoi ?
Rejoindre le Groupe DEC c'est avant tout rejoindre nos valeurs et plus particulièrement celle de la solidarité et du travail en équipe. Vous trouverez toujours une oreille attentive à vos questions et du soutien dans votre travail aussi bien dans votre équipe que dans celle d'à côté.
Vous trouverez aussi une agilité dans votre emploi du temps, des avantages sociaux, des espaces de travail sympas, des associés dynamiques et de la bonne humeur.
Temps de travail modulable entre 35 et 38 heures.
Les perspectives chez nous
Les perspectives c'est un peu notre leitmotive !
Nos valeurs nous donnent une volonté d'accompagner chacun pour évoluer en cohérence avec ses envies et ses compétences.
Notre processus de recrutement
Chez DEC, nous avons à cœur de trouver la bonne personne et de vous faire rencontrer les bonnes personnes. Pour se faire, notre processus de recrutement compte 2 entretiens qui permettront d'apprendre à se connaitre mutuellement et de rencontrer les membres de votre future équipe.
Rémunération selon profil
Lamasenior
de 2 à 5 ans d'expérience
CDI
35h
Salaire annuel
Non précisé
Qui est Groupe DEC ?
Créé en 1990, DEC (Diagnostic Expertise Conseil) est aujourd'hui un Groupe de plus de 100 collaborateurs, 13 associés.
Nous sommes un cabinet indépendant, en constante croissance et avec une volonté forte de faire évoluer nos collaborateurs. 🚀
Nous souhaitons être précurseurs des nouvelles technologies et avons à cœur d'anticiper et de suivre les évolutions de nos métiers.
Notre politique de management participatif permet aux collaborateurs de s'investir dans le cabinet au travers de groupes de travail.
Nos + :
🪴 Espaces de travail conviviaux,
🎁 Chèque kdo à Noel,
🧑🍳 Tickets-Restaurants,
🏝️ Carte Cezam,
🧘 Équilibre vie pro/vie perso : Télétravail (1 jour par semaine), horaires variables, annualisation du temps de travail.
Afin de travailler notre cohésion, nous organisons plusieurs temps forts dans l'année : Repas de fin de période fiscale, journée de cohésion, réunion d'information et de documentation, afterWorks, université d'été du groupement Synerga...Finalement, toute occasion est bonne à fêter ! 🥳
Nous appartenons au groupement d'Experts-Comptables indépendants Synerga.
Cela nous permet de nous former, de participer à des événements conviviaux, d'échanger des informations avec d'autres cabinets qui partagent nos valeurs.
Si vous êtes prêt à DEColler, venez on DECuple l'humain chez nous !🤝