2AE Conseil
Chargé(e) de clientèle f/h
Offre publiée le 19/03/2023
Lamexpert
+ de 5 ans d'expérience
CDI
39h
Salaire annuel
36 à 50 K€
Description du poste
Nous sommes amenés à intervenir sur beaucoup de domaines d'activité et notamment ceux du batiment et des travaux publics. Nos interventions s'effectuent essentiellement sur les Pays de la Loire. Dans le cadre d'une équipe de collaborateurs dynamiques et investis, vous prenez en main l'accompagnement du client dans sa gestion d'entreprise. Vous êtes force de proposition pour l'amélioration du fonctionnement de l'entreprise et dans les optimisations fiscales et sociales. Le titulaire du poste est capable de former et de monter en compétences les autres collaborateurs.
Les outils
Ce que le poste nécessite
Une première expérience réussie dans ce domaine est indispensable pour prendre en charge rapidement le suivi d'un portefeuille clients
Vos qualités personnelles d'écoute et votre rigueur seront un atout pour accompagner les clients dans leurs démarches de gestion et perspectives d'évolution de leurs entreprises. Vous avez une bonne connaissance du secteur du batiment et des travaux publics
Vos fortes connaissances fiscales, sociales, juridiques et votre capacité à accompagner les chefs d'entreprise dans leur gestion au quotidien, vous permettront d'appréhender efficacement votre poste.
Travailler chez nous ça veut dire quoi ?
Pour nous, le travail se fait en équipe, chacun ayant son rôle à jouer pour la satisfaction du client. Cela suppose que chacun soit à l'écoute de l'autre.
Nous sommes très proches de nos clients. Notre démarche est très appréciée de notre clientèle qui nous sollicite et nous prescrit auprès de chefs d'entreprises. Vous pourrez travailler dans un environnement convivial avec de l'entraide entre collaborateurs. Nos objectifs comme les vôtres sont la satisfaction du client et notre process permet aux collaborateurs de conserver une qualité de vie au travail et personnel en adéquation avec les souhaits de chacun.
Les perspectives chez nous
Nous restons ouverts sur les projets professionnels de chaque collaborateur et nous accompagnons cette montée en compétences ou spécialisation en fonction de son intégration dans notre projet d'entreprise.
La rémunération sera négociable en fonction de votre expérience et de vos compétences.
Notre processus de recrutement
Une présélection des CV a lieu en premier lieu afin de faire correspondre le niveau de compétences théoriques avec les tâches qui seront à réaliser.
Un entretien a lieu de préférence en physiques mais le mode visio ou téléphonique peut être utilisé lorsque l'éloignement géographique est trop important.
Si les projets respectifs (employeur et candidat) correspondent, nous proposons une demie journée de découverte de l'entreprise préalablement à l'engagement de chacun. Cette immersion est généralement favorablement accueillie par les candidats car cela leur permet de vois les outils que nous utilisons et s'ils peuvent se projeter tant dans l'espace de travail qu'avec les autres collaborateurs
Si un accord de principe est donné, nous vous adressons une lettre d'embauche matérialisant les différents points validés avec le candidat et un rappel des différents avantages existants dans l'entreprise
Dès réception de la lettre d'embauche signée, vous serez en lien avec l'entreprise et vous pourrez participer aux différents évènements organisés par notre comité.
Votre intégration se fera par le biais d'un référent et vous pourrez bénéficier d'entretiens au cours de la période d'essai afin que la validation de votre embauche ne soit qu'une simple formalité.
Nos échanges se doivent d'être constructifs et francs pour une parfaite intégration
Lamexpert
+ de 5 ans d'expérience
CDI
39h
Salaire annuel
36 à 50 K€
Qui est 2AE Conseil ?
2AE conseil est un cabinet à taille humaine avec 2 experts-comptables, David ² ainsi que Bertrand, responsable pôle RH et Claude, responsable pôle agricole, tous associés !
Nous sommes ancrés dans une démarche de dématérialisation depuis une dizaine d'années.
Nos maîtres mots : la convivialité et l'entraide dans les services !
Nous sommes investis dans la montée en compétences de nos équipes par la formation et le développement interne.
Nos collaborateurs sont donc amenés à évoluer en fonction de leurs aspirations.
Nous sommes attachés à la convivialité, pour cela nous fêtons TOUS les anniversaires !
Aussi, nous avons un séminaire annuel ainsi que des moments d'échanges réguliers autour de repas en fonction de la période.
Nos avantages :
- Tickets restaurants,
- Prime d'intéressement,
- Plan épargne entreprise,
- CE externalisé (réduction, billetterie...)
Nos locaux sont modernes et vous offrent la possibilité de déjeuner en extérieur sur nos tables de pique-nique.
Nous sommes dans une zone avec plusieurs entreprises, pour les plus sportifs d'entre vous, vous pourrez participer au footing inter-entreprise organisé chaque semaine (douche à votre disposition pour le retour) !